Hoy viernes ha sido aprobada su nueva cuantía en el Consejo de Ministros. La necesidad de que el PSOE apoyara el techo de gasto ha llevado al PP a pactar un incremento del 8% para 2017, lo que supondrá en la práctica pasar de los 655,20 euros actuales a 707,6 es decir, 52,4 euros más al mes.

Cerca de cinco millones y medio de trabajadores cobran en España el salario mínimo o en su caso la parte proporcional que les corresponde en función de su jornada laboral. El incremento aprobado hoy supondrá así un respiro para sus maltrechas economías.

¿Qué se entiende por Salario Mínimo Interprofesional?

Es el sueldo mínimo bruto que un trabajador puede cobrar en España por ley, independientemente de la edad, el sexo o de si su contrato es temporal o indefinido. Actualmente se sitúa en 655,20 euros mensuales repartidos en 14 pagas para una jornada de ocho horas diarias. En 2017 pasará a ser de 707,6 euros al mes. En caso de que trabaje menos horas, el sueldo mínimo que percibirá el trabajador se calcula de manera proporcional a su tiempo de trabajo.

¿Cuándo empezará a cobrarse?

El nuevo Salario Mínimo Interprofesional (SMI) empezará a cobrarse a partir del 1 de enero de 2017. Por lo tanto, si usted cobra el salario mínimo, debería ver reflejada la subida en su nómina de ese mes. También conviene tener en cuenta que en el salario mínimo se computa únicamente la retribución en dinero, sin que el salario en especie pueda, en ningún caso, dar lugar a una bajada de la cuantía.

Si usted cobra el SMI, ¿su empresa está obligada a pagarle lo correspondiente a la nueva cuantía?

Por supuesto. Las empresas están obligadas a subir el salario mínimo hasta la cantidad que fije el Gobierno. Si no lo hace, estarían cometiendo una irregularidad y, por tanto, el trabajador podría presentar una denuncia ante la Inspección de Trabajo o los juzgados.

Pese a tratarse del mayor incremento de los últimos 30 años, seguimos estando muy lejos de los países de nuestro entorno, donde el SMI es mucho más elevado. Para 12 pagas [lo habitual es calcularlo en 14], el SMI en España se sitúa en los 756,70 euros mensuales. Es el caso de Luxemburgo con 1.922,96 euros mensuales, seguido de Bélgica (1.501,82), Irlanda (1.461,85), Holanda (1.501,80), Francia (1.457,52) y Reino Unido (1.378,87). Sin embargo, en otros países, el SMI apenas supera los 200 euros como Bulgaria, según datos de Eurostat